17 YRITTÄJÄNAINEN ENEMMÄN VAI PAREMMIN? Pitkän yrittäjäuran tehnyt Paula Sandelin ajattelee, ettei yrityksen kasvu tarkoita välttämättä suurempaa organisaatiota tai lisää työtunteja. Osaamisvalmentajana hän mentoroi erityisesti kokeneita yrittäjiä, jotka kaipaavat yritykseensä selkeämpää suuntaa ja parempaa kannattavuutta. “Minulle kasvu ei tarkoita sitä, että tehdään koko ajan enemmän vaan että tehdään paremmin. Kirkastetaan suunta, kehitetään sitä, mikä toimii, ja karsitaan pois sälä, joka vie aikaa mutta ei tuo yritykselle eikä yrittäjälle riittävästi takaisin”, Sandelin kiteyttää. Hänen mukaansa yrityksen kestävä kasvu edellyttää myös yrittäjän omaa kasvua. "Yritys ei kasva kestävästi, jos yrittäjä itse ei kasva mukana." Yrittäjän kasvu voi tarkoittaa hyvin käytännöllisiä asioita: kykyä hinnoitella oma työ paremmin, tehdä valintoja, sanoa ei kannattamattomalle työlle, rajata omaa työaikaa ja siirtyä jatkuvasta tekemisestä oman yrityksen johtamiseen. Sandelinin mukaan pitkään yrittäneen ongelma ei useinkaan ole tiedon puute. Kokeneella yrittäjällä tietoa voi olla jo valtavasti, mutta vaikeampaa on nähdä, mikä juuri omassa yrityksessä on olennaista ja mitä pitäisi tehdä toisin. “Hyvästä ammattilaisesta pitää kasvaa yrittäjäksi. Ahkerasta tekijästä pitää kasvaa oman työnsä johtajaksi. Jossain vaiheessa pitää myös luopua ajatuksesta, että hyvä yrittäjyys tai oma arvo mitataan kiireen ja työmäärän perusteella. Kiire kun ei ole yrittäjän onnistumisen mittari.” Myös yli 14 vuotta helsinkiläistä Villivadelma-hoitolaa pyörittänyt kosmetologi ja ayurveda-konsultti Hanna Grönborg tarkastelee kasvua omaa työmäärää laajempana kysymyksenä. Perinteisestä kauneushoitolasta on vuosien aikana kehittynyt ihonhoidon ja hyvinvoinnin paikka. Pitkillä hoitojaksoilla tarkastellaan ihon lisäksi muun muassa ravintoa, liikuntaa, stressiä ja palautumista. "Kasvu ei tarkoita pelkästään sitä, että asiakkaita olisi enemmän tai itse tekisin enemmän. Yksinyrittäjänä sitä täytyy tarkastella laajemmin." Kasvu voi Grönborgille merkitä kannattavuuden parantamista, oman osaamisen kehittämistä, palveluvalikoiman uudistamista tai myöhemmin kenties lisätyövoimaa. Yrityksen täytyy kehittyä, mutta ei yrittäjän jaksamisen kustannuksella. "Pitää miettiä, millaisen yrityksen haluaa. Sekin voi muuttua, kun itse muuttuu." KIIRE EI VIELÄ VIE ETEENPÄIN Yksinyrittäjän arjessa yrityksen kehittäminen joutuu helposti väistymään asiakastyön tieltä. Grönborg luettelee pienyrittäjän monet roolit: pitäisi olla yhtä aikaa asiantuntija, asiakaspalvelija, markkinoija, myyjä, talousjohtaja, strategi ja siivooja – ja mielellään päivittää verkkosivutkin siinä välissä. "Päivittäinen asiakastyö vie paljon energiaa, vaikka ihmiset ovat mukavia. Samaan aikaan pitäisi löytää aikaa ja innostusta liiketoiminnan rakentamiseen." Kasvu Paula Sandelin KUVA NETTA VASKIVUORI Hanna Grönborg KUVA ANNA NIINIMÄKI
RkJQdWJsaXNoZXIy MjU0MzgwNw==