28 Lähellä 3/2026 JÄRJESTÖELÄMÄÄ Työllistymisen esteitä purkamassa Monelle erityislapsen vanhemmalle arjen ja ansiotyön yhdistäminen on mutkikas yhtälö. Käy työstä -hanke kehittää ratkaisuja työllistymisen tueksi. Omaishoitajana toimiva vanhempi jää aivan liian helposti työelämän ulkopuolelle tilanteeseen, jossa työhön hakeutuminen tai työn vastaanottaminen on käytännössä lähes mahdotonta. Perheiden elämäntilanteet ovat hyvin erilaisia. Siksi erityislapsiperheiden vanhemmat tarvitsevat erilaisia ja toimivia ratkaisuja, jotta he voivat työllistyä ja pysyä kiinni työelämässä. Perheen yksilöllinen tilanne voi jäädä ammattilaiselta huomioimatta. Kyse ei ole yksittäisten perheiden ongelmista, vaan rakenteellisesta ja lainsäädännöllisestä epäkohdasta. Se näkyy puuttuvina palveluina ja ymmärryksen puutteena niin työelämässä kuin sosiaaliturvassa. Epäkohtien korjaaminen on välttämätöntä, jos haluamme turvata lasten omaishoitajille todellisen oikeuden työhön ja toimeentuloon. Valmennusta vanhemmille Tänä vuonna käynnistyi Omaishoitajaliiton ja Live-säätiön Käy työstä – erityislasten vanhempien työllistymisen tukeminen -hanke. Hanke on osarahoitettu Euroopan sosiaalirahasto plus (ESR+) -rahoituksella. Kehitämme uusia toimintatapoja ja vahvistamme ammattilaisten osaamista, jotta erityislasten vanhempien työllistymistä edistävät tekijät tunnistetaan ja huomioidaan paremmin. Lisäksi toteutamme vanhemmille valmennuksia, joissa tunnistetaan vahvuuksia ja pohditaan, millainen työelämän polku voisi olla sopiva omaan elämäntilanteeseen. Lapsen hoivasta kertynyt kokemus ja osaaminen ovat työelämässä arvokasta. Huomioimme näitä vahvuuksia valmennuksissa todellisena osaamisena. Materiaaleja ammattilaisille Hankkeessa on mukana työllisyyspalveluiden ja hyvinvointialueiden ammattilaisia, omaishoitajayhdistysten työntekijöitä ja muita yhteistyöverkostojen toimijoita. Kun eri toimijat tekevät yhteistyötä, palvelut nivoutuvat paremmin yhteen ja perheiden ei tarvitse selvittää kaikkea yksin. Hankkeen pilottialueet ovat pääkaupunkiseutu, Pirkanmaa ja EteläPohjanmaa. Tavoitteenamme on luoda selkeitä ja toimivia tapoja tukea työllistymistä – sellaisia, jotka jäävät elämään myös tämän hankkeen jälkeen. Samalla haluamme vahvistaa vanhempien osallisuutta, lisätä heidän luottamustaan omiin mahdollisuuksiinsa ja tehdä näkyväksi, millaista tukea arjessa oikeasti tarvitaan. Tuotamme myös käytännönläheisiä materiaaleja ja koulutuksia ammattilaisille, jotta ymmärrys erityislasten vanhempien tilanteesta vahvistuu ja hyvät käytännöt leviävät laajasti. Liisa Riekkinen Kokoamme hankkeen valmiit materiaalit Omaishoitajaliiton verkkosivuille osoitteeseen omaishoitajaliitto.fi/kay-tyosta. Käy työstä -hankkeen työntekijät: takarivissä vasemmalta Jutta Isosaari, Jenni Nelson ja Omaishoitajaliiton Liisa Riekkinen. Eturivissä vasemmalta Karoliina Tammilehto ja Inka Hämeenaho. LISSU KIVINIEMI
RkJQdWJsaXNoZXIy MjU0MzgwNw==